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Introducción a una generación de cambio

La importancia y el impacto sociocultural de la discriminación hacia la comunidad indígena es notable en muchos aspectos de la vida, como la escuela y el trabajo; las tolerancias humanas que como personas solemos dar no siempre es suficiente, por ejemplo, en el ámbito escolar, aunque nosotros queramos apoyar, hay muchas personas que niegan la integración al medio a estas comunidades, pasamos desde alumnos que reprimen y bullean a esta comunidad, hasta cargos superiores como maestros que lo usan de ejemplo de ignorancia, minimizando sus estudios y su formación hacia estas personas, y va más allá de esto, se les impide o trata diferente solo por su trayecto de vida. La culturización social con la que crecimos deja en claro que saber el trasfondo histórico y el maltrato que han pasado este tipo de culturas solo por el rompimiento histórico que conlleva, nos abre los ojos a ver personas, no solo mexicanas si no de cualquier parte del mundo, que niega las raíces de las que proviene, solo ...

La cuna nacional de grupos indígenas

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  Gracias a una encuesta hecha en el 2020 por el INEGI, sabemos que a lo largo de nuestra nación existen un sector de población de 6.1% de personas indígenas en México, es decir existen 7.7 millones de personas a lo largo del país (INEGI, 2020)  https://www.inegi.org.mx/app/areasgeograficas/#collapse-Resumen En la actualidad, se conservan un aproximado de al menos 62 lenguas indígenas diferentes, cada una con múltiples sus respectivas variantes. A continuación, se presentan estas lenguas en orden de importancia: Náhuatl: representa el 22.7% de los hablantes indígenas. Maya: representa el 13.4% de los hablantes indígenas. Mixteco: representa el 7.2% de los hablantes indígenas. Zapoteco: representa el 7.0% de los hablantes indígenas. Otomí: representa el 5.4% de los hablantes indígenas. Tzeltal: representa el 5.0% de los hablantes indígenas. Proporción de comunidades indígenas: http://www.diputados.gob.mx/bibliot/publica/inveyana/polisoc/puebindi/2poblaci.htm Oaxaca representa e...

La definición de una discriminación creciente

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  La discriminación hacia pueblos indígenas es una práctica que consiste en la desigualdad o injusticia a las personas que son parte de una comunidad indígena, que es comparada y minimizada por otros sectores sociales, siendo mayor parte gente de la urbe. La discriminación surge por las ideas rodeadas de prejuicios, estereotipos y su origen étnico. La discriminación en este aspecto puede verse de muchas maneras a lo largo de la estructuración social, algunas de ellas son: la marginalización, es decir que los grupos indígenas son excluidos de pertenecer a la sociedad y su constructo, es decir que se les minoriza en trabajos o en servicios como la salud, la educación y más. Este punto de discriminación no hace más que fomentar y agrandar las ideas que suelen tener las personas acerca de estos grupos sociales y no hacen más que agrandar el problema y dejarlo en un círculo de discriminación. Como se menciona antes, a este grupo de persona...

Trasfondo histórico

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  El cómo surge la discriminación hacia los pueblos indígenas en México es laborioso de investigar, pero el mayor trasfondo que se tiene es debido al pasaje histórico en la conquista, es decir en la época colonial. Es bien sabido que en México los pueblos indígenas eran los únicos que existían y los que gobernaban tierras mexicanas, pero cuando se lleva a cabo la conquista por la corona española, los pueblos que existían fueron sometidos y explotados por los conquistadores, los cuales no solo impusieron las conquista de territorios y bienes físicos, sino  que también se dedicaron a imponer la conquista ideológica, la cual se basa en sustituir la cultura en general, conllevando la religión y la lengua de los nativos. Tras esto se niega y discrimina a los pueblos de una educación, de justicia, se les niegan sus tierras y se les arrebatan todos sus recursos, siendo esclavizados posteriormente. En el siglo XIX se empieza a desarrollar un proceso social en el que se empieza a imp...

Un numero para la discriminación

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La violencia político y social que reciben los pueblos indígenas en México es un problema bastante amplio y muy registrado en la sociedad, incluyendo la educación, salud, justicia y trabajo. Gracias a una investigación de Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED), el 72.2% de las personas indígenas en México han sufrido algún tipo de discriminación en algún momento de sus vidas. En el trabajo las personas indígenas suelen tener problemas con sus condiciones de labor, ya que suelen estar en un ambiente decadente, un salario por debajo de lo habitual. Según la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) de 2020, la tasa de ocupación de personas indígenas en México es del 50.3%, en comparación con el 58.8% de la población no indígena. A nivel educativo las personas del sector indígena sufren de desigualdad y discriminación ya que según el Censo de Población y Vivienda de 2020, el 49.5% de las personas indígenas mayores de 15 años no tienen educación primaria compl...

Instituciones que encaran la discriminación

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Estas son algunas de las instituciones a nivel nacional que aportan seguridad y una pelea de justicia para los pueblos indígenas en México. La Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas (CDI) es una institución del gobierno que ayuda a los pueblos indígenas en México. Su objetivo es asegurarse de que tengan todos sus derechos y participen en decisiones importantes.   El Instituto Nacional de los Pueblos Indígenas (INPI) es una organización que comenzó en 2019 y trabaja en políticas para ayudar a los pueblos indígenas. Quieren que los indígenas sean fuertes y participen en la sociedad, y también promueven el respeto a las diferentes culturas.     La Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH) es una organización independiente que protege los derechos humanos en México. Ayudan a los pueblos indígenas y denuncian casos de violaciones de derechos humanos en su contra. La Secretaría de Desarrollo Social (Sedesol) ha invertido 547 millones de pes...

Cimientos de un cambio

Apoyar a las poblaciones desplazadas internas es necesario para la convivencia sana e incluso productiva, pero es importante recordar que además de la inclusión de estas personas por los efectos del cambio climático, las sociedades y las contrapartes estatales deben trabajar sobre la prevención del desplazamiento climático con estrategias como la preparación para desastres, la planificación del uso de la tierra, la conservación del medio ambiente y los planes nacionales para el desarrollo sostenible, prácticas que ya están instauradas en la cosmovisión de los pueblos indígenas pero que deben retomarse en conjunto para una mayor resiliencia y mitigación intercultural, es por esto que presentamos diversas propuestas para no solo incluir a las culturas indígenas sino también de preservar nuestra biodiversidad del mundo y la nación: R espetar y proteger los pueblos indígenas, incluyendo su derecho a la libertad,...